「着火型」コンサルのスタイルとは〜?

こんにちわ!

ブランディングコンサルタントの高橋珠美です
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よ〜〜く
私のブランディングコンサルのスタイルについて
クライアントから指摘を受ける時があります
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昨日のクライアントからも
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エネルギーを注ぎクライアントを引っ張りあげるコンサルの方だと
コンサルの方が離れたとたんに失速してしまうのですが```
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珠美さんの場合は

その方の内面から火を付けるコンサルの仕方ですネ
だから``本当に内面からやる気の炎が出るんですよ
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と```
なんか〜〜嬉しいお言葉を頂きました〜〜m(__)m
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はい〜!
私が最も気をつけるのは
 
 
『クライアントが自ら答えを出すコトにエネルギーを注ぎます!』
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まず

お相手の軸を強固にする為に
 
ビジネスコンセプトとミッションの
 
確認の作業を最も優先し何度もしていきます
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ここでご本人の本質や資質の整理がつきます
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そして
 
ご本人の視野が広がるように
今迄コンサルした色々な方の事例をあげ
ビジネスの可能性を広げます!
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この間
私からのイメージは押し付けない
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それと 
クライアントのイメージを広げてペースを無視しない
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次に
ちょっとだけ背中を押すアクションをご提案する
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そう〜すると
 
 
目標達成までの道筋がおのずと見えてくるのですよ
最初のスタートはこんな手順でしょうか〜〜!?
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いわゆる 着火型コンサルです
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ビジネススタイルも何を成し遂げたいのかも
 
 
答えは全てご本人の内面にありますからネ
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